MESADA: Jak může sociální služba spolupracovat se zaměstnavatelem
MESADA, občanské sdružení, působí v Písku už třináct let. Pro někoho známá organizace, jiní o ní slyší poprvé. MESADA poskytuje na Písecku dvě sociální služby: sociální rehabilitaci a osobní asistenci.
Pod pojmem sociální rehabilitace je těžké si představit, o jakou sociální službu jde. Co nabízí v rámci této služby MESADA? Sociální pracovnice Hana Myšáková vysvětluje: „Službu poskytujeme lidem se zdravotním postižením nebo chronickým onemocněním v nepříznivé sociální situaci. Obracejí se na nás lidé, kteří si momentálně neumí poradit s orientací v běžném životě. Potřebují se naučit lépe zvládat svůj život v různých oblastech – jednání na úřadech, péče o domácnost, hospodaření s financemi, práce… Naše služba je výjimečná v tom, že klienty podporujeme nejen v získávání dovedností potřebných pro hledání a udržení zaměstnání. Někteří klienti v průběhu služby uzavřou pracovní smlouvu. Při tom spolupracujeme s konkrétními zaměstnavateli.“ Jedním z nich je společnost ALGORIT CZECH, s. r. o.
ALGORIT CZECH, s.r.o. byla založena před třemi lety Petrem Čápem a Jiřím Šindelářem. Tato firma se zabývá především prodejem a servisem IT nejen na Písecku, ale i po celé České republice. Takto rychlé rozšíření by nešlo bez spolehlivých zaměstnanců. ALGORIT jich má nyní sedm, z toho pět zaměstnanců se zdravotním postižením. Díky tomu může nabídnout svým obchodním partnerům fakturaci s bonusem náhradního plnění, a hlavně dát zdravotně znevýhodněným zaměstnancům možnost seberealizace. Jedním ze zaměstnanců se zdravotním znevýhodněním je i paní inženýrka Zdeňka Nováková pracující na pozici obchodník.
„Kontakt na paní inženýrku poskytlo občanské sdružení MESADA, s jehož službami je i naše firma velice spokojena. Spolupráce s MESADOU nám usnadnila výběr vhodného zaměstnance. Sdružení nám poskytlo také poradenství při vytvoření vhodných pracovních podmínek pro paní Novákovou,“ říká Jiří Šindelář, jednatel společnosti ALGORIT.
Zdeňka Nováková pracuje ve společnosti necelý rok. Sama o práci hovoří pozitivně: „Jen díky náhodě jsem se dozvěděla o organizaci MESADA, která mi pomohla s návratem do práce. Navzdory přetrvávajícím zdravotním potížím mám stabilní pracovní místo ve skvělém pracovním kolektivu, který respektuje mé omezení“. Uvedený příběh ukazuje, jak je možno spojit sociální zodpovědnost firmy s poskytnutím sociální služby. Takové řešení je přínosné pro klienta, zaměstnavatele i společnost.
VYŠLO V BŘEZNOVÉM TIŠTĚNÉM PÍSECKÉM SVĚTĚ.
Diskuze k článku 
Článek zatím nikdo nekomentoval – buďte první!